ひなたの求める人物像

ひなたの求める人物像


自分自身が「楽しむ」ことで、周りを明るい雰囲気に
私が施設のリーダーとして意識してやっていることは、「自分自身が楽しむ」ということです。こうすれば自分は楽しめる!と意識し、行動することで、次行う時は更に楽しみや幸せがアップしています。その様子を見て、周りのスタッフが同じように行動してくれて、その輪が広がり、施設全体にとてもいい雰囲気を作ることが出来ています。利用者様に満足して頂く、幸せになって頂くためには、私達スタッフ全員の楽しみや幸せの輪を広げることが何より大事だと私は思っています。

現状に満足することなく、常に「挑戦」し続ける
私が常に考えているのは、目の前にある仕事をただやるのではなく、もっと良くするためにどうしたらいいのか?ということです。ひなたでは、「この職種だから、この仕事」ということはありません。また、「こうした方が良いのでは?」という職員の意見に対し、「よし、やってみよう!」と動き出す、風通しの良い社風です。だからこそ、新しいことにも挑戦できます。挑戦して実現したときの感動は、最高です。ひなたで一緒に挑戦して頂ける方、お待ちしています。


利用者様との一体感で「やりがい」が倍増。だから続けたい。
介護職は、面と向かって心からの「ありがとう」を言ってもらえる仕事です。でも人生の大先輩である利用者様から学ぶことも多くあり、反対に「ありがとうございます」と感謝することも多いです。スリングなど集団リハで、利用者様全員が自分の動きや発声をまねて下さって、その場が一つになった時、その一体感が何とも言えない充実を感じさせてくれます。そのやりがいを味わったらもうこの仕事はやめられません。気づいたら毎日ワクワクしています。利用者様に「長田さんはいつもイキイキしているね」と言って頂けるのが私の自慢です。

日々の努力があるからより深い「思いやり」を持てる
利用者様が何を望み、何に困っているのか?うまく気もちを伝えられない方の心をどうしたら理解できるのか?私はそのために、一日に出来るだけ多くの方と接し、変化を感じるようにしています。そして、変化に対してどう対処すべきか?すぐに判断できるように勉強して知識を身につけることも大事だと思います。私は利用者様を愛しています。日々の努力で自信を持った応対をさせていただき、より深い思いやりの心で利用者様を大切にしたいと私は思います。

自分の施術で絶対治す!これが私の「誇り」です。
一日に診る利用者さんの数は25名以上。でも、お一人お一人の症状が違えば、治療法も違います。その方を治すためにはどうすればいいのか?私の目的が「治す」ことにある限り、必死で考えます。毎日のカンファレンスで仲間と議論するのもそのため。そして結果が出た時、この仕事をしていて良かったと誇りに思います。また、同じ目的を持って、お互い技術を高め合える仲間がいることも、私にとっての誇りです。

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